Diana Lupu, consultant HR, expert în legislația muncii și consultant legea imigrării a vorbit, în direct, la Radio Hit Fm Brașov Regional, în cadrul emisiunii La ordinea zilei, despre evaluarea angajaților în Româna.

„Evaluările trimestriale și anuale în foarte puține corporații se desfășoară așa cum ar trebui să se desfășoare. În primul rând este important să ne evaluăm personalul și să investim training în ei.

Aici vorbim nu neapărat de training adus din afară, ci trainingul necesar astfel încât ei să-și poată desfășura cât mai bine activitatea profesională.

Dacă noi ne așteptăm ca un om pe care l-am adus astăzi în companie și îl punem în fața unui utilaj și după ce am explicat în două minute el să-și facă treaba foarte bine, atunci vă garantez că nu vom fi fericiți, nici angajatul, nici angajatorul”, a spus Diana Lupu.

The post Diana Lupu, despre evaluarea angajaților în România: „În foarte puține corporații se desfășoară așa cum ar trebui” first appeared on Ziarul Metropolitan Brasov.